SAD Recruiting Srl Tecnico Commerciale Invia

Ricerchiamo per una grande azienda del settore pavimentazione industriale un profilo di:

TECNICO COMMERCIALE

L'azienda è storica e in continua espansione, ricerca profili di TECNICI COMMERCIALI da assumere direttamente, per ampliamento del proprio organico interno.

Il profilo si occuperà delle seguenti attività:

• Ricercare e visitare nuovi clienti per sviluppare il portafoglio
• Organizzare e programmare visite a prospects e clienti al fine di sviluppare e mantenere con loro relazioni commerciali e di partnership
• Analizzare le necessità dei clienti e ricercare soluzioni al fine di soddisfarle
• Assicurare il raggiungimento degli obbiettivi
• Lavoro presso la sede, i clienti ed in smart working

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

• Età 30-40 anni
• Domicilio in un raggio di 50 km dalla sede Recodi
• Laurea in ingegneria edile/ civile o architettura
• Comprovata esperienza di vendita business to business in settori con una buona componente tecnica (edile, impiantistico, ecc.)
• Buono standing e buone capacità comunicative e relazionali
• Esperienza e capacità nella gestione delle trattative
• Motivazione e orientamento al risultato
• Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta
• Buona padronanza del PC, strumenti informatici, sistemi gestionali e Office
• Completano il profilo proattività, un'efficace gestione e pianificazione del lavoro mirata al conseguimento degli obiettivi

L'azienda offre:

• Trattamento economico interessante: fisso, benefits e interessanti premi al raggiungimento degli obbiettivi personali ed aziendali
• Prospettive di crescita professionale
• Referenze di aziende primarie in ogni settore merceologico nella zona
• Training iniziale e formazione continua
• Ambiente di lavoro giovane e confortevole
• Macchina aziendale e telefono aziendale

Luogo di lavoro: Palosco

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 198/2006, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE 2016/679)

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